လစာ

သင်အလုပ်ခန့်ခဲ့ကြစဉ်ဆက်မပြတ်အဘို့အကြာကြာ နှစ်အရေအတွက်၊သင်ဖြစ်စေခြင်းငှါခွင့်အ ငွေပေးချေမှုလျှင်၊သင့်ရဲ့အလုပ်ရှင်တွင်းရှိ။ ထို့အပြင်၊သင့်ရဲ့အလုပ်အကိုင်ဆက်ဆံရေးကိုဘာသာရပ်များ၏ကောင်းတစ်ဦးသဘောတူညီချက်၊သို့မဟုတ် æ၊ကျောင်းဆင်းအသေးစိတ်များအတွက်စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းများငွေကြေး။ သင်ဆိုင်းအားဖြင့်သင့်ရဲ့အလုပ်ရှင်ခဲ့ကြပြီးနောက်ငှားရမ်းအနေနဲ့ဝန်ထမ်းကဲ့သို့ဖြစ်နှစ်ပေါင်းများစွာအတွက်၊သင်အခွင့်အ ငွေပေးချေမှုအဆိုအရဤစည်းမျဉ်းများ:ဒါဟာမရှိတော့လိုအပ်ချက်ကသင်ဆက်လက်တည်ရှိနေရမည်အပေါ်အလုပ္သ။ သင်ရုံရန်လိုအပ်ခဲ့ကြမှအလုပ်သမားအရာရှိအဖြစ်လည်းကောင်းနှစ်သို့မဟုတ်ခုနစ်နှစ်အခါ၊သင်အနားယူ။ မသာသောအချိန်သင်အလုပ်ခန့်ခဲ့ကြနေနဲ့ဝန်ထမ်းကဲ့သို့ဖြစ်၏၊ပြုရေတွက်။ အ ပးပါဝင်ပါသည်သင့်ရဲ့လစဉ်လစာ၊အပါအဝင်မည်သည့်အလုပ်ရှင်ရဲ့ပံ့ပိုးမှုမှပင်စင်အစီအစဉ်အဖြစ်ထိုတန်ဖိုး၏ရိတ္မ်ားျအကျိုးကျေးဇူးများ၊ထိုကဲ့သို့သောအဖြစ်ကုမ္ပဏီကား၊တယ်လီဖုန်းစသည်တို့ကို။ ပေးသွင်းရမည်ဖြစ်ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုများအညီစည်းမျဉ်းစည်းကမ်းကိုအထူးအကဲျအက်ဥပဒေ၊ပုဒ်မ ၇-။ ထို့ကြောင့်၊ထိုသို့ဖွင့် ၈။ ၀၀၀ ။ အခွန်-အခမဲ့။ တွက်ချက်သောလူမှုလုံခြုံရေးပံ့ပိုးမှုနှင့်အခွန်အပေါ် ကျန်ရှိနေသေးသောငွေပမာဏသည်။ လျှင်သင်အကြာတွင် ၊သင်ဆဲခွင့် လစာ-သောထောက်ပံ့ဖြည့်ဆည်း အပေါ်သစ် æ။ သင်မှားယွင်းစွာပိတ်ပင်တားမြစ်ခြင်း၊သင်ဆဲတစ်ဦးပြောဆိုချက်ကိုအ ဆပ်သောထောက်ပံ့ဖြည့်ဆည်း မှာအချိန်၊နေရာမရဖြစ်ရေး၊သင်စားခဲ့ဆိုင်းနှင့်အတူမှန်ကန်သောအသိပေးခြင်း။